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Sales Development Manager

  • Education: High school diploma or Bachelor degree in Management or related field
  • Location: Italy (remote option possible for non residents)
  • Plant & Dept: PLANT 1 – Cassano d’A. (Mi) Italy  (remote option possible for non residents)
  • Experience: Minimum 5 years previous experience in sales preferably in the Agricultural Mechanization Industry,  Automotive industry or Manufacturing Sector. 
  • Skills: Fluent in German and English (German is a must); Demonstrated ability to communicate and co-operate within the sales team and the company organization; Proven ability to build and manage customer relationships and own the sales process from plan to close; Strong business sense and industry expertise. 
  • Job Description: Direct reporting to Group Commercial Director and co-operation with the sales team in order to achieve growth, hit sales targets by implementing a strategic business plan that expands company’s customer base and ensure its presence in the assigned markets/areas; build and promote strong, long-lasting customer relationships; Prepare and execute a sales master plan inclusive of realistic forecasts; identify emerging markets trends and market shifts while being fully aware of new products and competition; Participate to and/or visit trade fairs in Italy and abroad. Main focus area: Europe. Expected travel 30%. 

Progettista meccanico

  • EducationLaurea Ingegneria meccanica o Diploma perito meccanico
  • Location: Italia
  • Plant & Dept: PLANT 1 – Stabilimento di Inzago
  • Experience: Almeno 5 anni di esperienza pregressa in ufficio tecnico presso aziende operanti nel settore metalmeccanico
  • Skills: CAD Solidworks, Gestione documentale PDM-Vault, conoscenza pacchetti per la verifica strutturale FEM, Preferibile conoscenza gestionale Microsoft Navision o Business Central, conoscenza lingua Inglese (minimo Liv. C1)
  • Job Description: La risorsa dovrà occuparsi della progettazione di organi di trasmissione del moto destinati al settore meccanico-agricolo. Sarà suo compito realizzare modelli 3d e relativi disegni costruttivi, definire le caratteristiche dimensionali e meccaniche dei componenti, valutando anche gli ambiti applicativi dei prodotti da sviluppare; realizzare e manutenere inoltre le distinte basi e la documentazione tecnica di progetto; predisporre studi di fattibilità interfacciandosi con i colleghi della produzione e dell’ufficio commerciale. Indispensabile la predisposizione al “team working” in contesti generalmente organizzati e certificati ISO 9001.

Pianificatore della produzione – Divisione lavorazioni meccaniche

  • EducationLaurea in Ingegneria Gestionale/Industriale/Meccanica o Diploma Istituto Tecnico
  • Location: Italia
  • Plant & Dept: PLANT 1 – Stabilimento di Inzago
  • Experience: Esperienza pregressa presso aziende operanti nel settore metalmeccanico con lavorazioni sia di asportazione truciolo che di montaggio.
  • Skills: Conoscenza dei principi di Production Planning. Preferibile conoscenza del gestionale Business Central o Navision.
  • Job Description: La risorsa sarà di supporto al responsabile di produzione nell’organizzare ed ottimizzazione dei processi produttivi, garantendo una produzione efficiente finalizzata a massimizzare le prestazioni e a garantire un alto standard di servizio ai clienti. Con l’ausilio dell’MRP pianificherà sia la produzione interna che la gestione degli ordini di acquisto. La risorsa, di concerto con il responsabile di produzione, identificherà eventuali criticità ed interverrà assicurando che vengano rispettate le date di consegna concordate e pianificate.

Addetto Controllo Qualità – Area Tecnica

  • Education:  Diploma Tecnico meccanico o equipollente.
  • Location: Italia.
  • Plant &  Dept.: PLANT 1 & 2 – Stabilimenti di Inzago e Cassano d’Adda.
  • Experience: Minima Esperienza nella mansione; Età compresa fra i 20 e i 30 anni.
  • Skills:  Conoscenza dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro…);Conoscenza degli strumenti informatici maggiormente diffusi (Office…);Attenzione al dettaglio, precisione, manualità; Si richiede una spiccata propensione al lavoro di squadra oltre che la capacità di interagire con i reparti dell’azienda; costituirà titolo preferenziale, ai fini della selezione del candidato, l’aver conseguito pregressa esperienza lavorativa in mansioni simili ed in contesti analoghi.
  • Description: Controllo qualità nei reparti produttivi, accettazione merce in ingresso dai fornitori e verifica di eventuali non conformità.

Area Manager / Sales Manager

  • Education: High school diploma or Technical undergraduate studies/BS preferred.
  • Location:  North America (USA / CANADA) 
  • Plant &  Dept.: BENZI AMERICA – Sales Dept.
  • Experience: At least 3 years’ experience in the agricultural mechanization industry required; previous experience as Area/Sales manager also required.
  • Description: Responsible for developing the domestic market by connecting with key business executives and stakeholders of potential customers and for maintaining long-term relationships with the assigned customers portfolio. The candidate will liaise between customers and cross-functional internal teams to ensure the timely and successful development of our products’ solutions according to customer needs.

 ** We do not offer visa sponsorship for this position. We are an Equal Opportunity Employer.**

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